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年龄是一个重要考虑点。女性到26岁左右,用人单位就要考虑是否有固定情侣、是否已婚、是否生育。已婚未育的女性应聘者,不论年龄,用人单位都面临很大的用人风险。如果是已育,用人单位还要考虑是否有老人帮忙照看孩子,以此判断员工是否可能因为养育等家庭原因频繁请假。求职者对于二胎三胎的意向程度也是调查的必备选项。WWW,WH558,CON

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WWW,WH558,CON福建“智慧港口”建设也呈现新亮点。福州江阴港实施“智慧监管”应用项目,解决内外贸同港作业难题,货车接驳时长平均降低25%,物流成本每柜降低400元,每年可节约通关时间约5万小时;实施VR智慧旅检项目,减少旅客通关时长15%;实施智能审图项目,机检直放率由10%增至65.51%;实施进境空箱全流程智能化监管快放模式,每年可节约物流费用1.58亿元。WWW,WH558,CON

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HR会根据求职者填写的家庭情况和年龄,来判断其是否通过初筛。进入面试后,如果应聘者年龄过了25岁,HR就可能会问有没有男朋友、近期是否有订婚结婚的打算?遇到女性求职者,招聘方会格外注意以下情况:高龄未婚者的婚姻态度,是否着急;已婚未育者的生育态度,是否二胎;已婚已育者的养育态度,家中是否有老人帮忙等。《WWW,WH558,CON》

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  • 吴秘 LV0 路人
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    美国累计确诊破3000万人 欧洲多国进入第三波疫情|大流行手记(3月24日)
    2024-06-16 02:04:14   来自吉林省
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    标准“扩容”推动战训耦合
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    走进我国西南地区最大的铁路春运“后厨”
    2024-06-16 01:12:18   来自海南省
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  • 何铸 LV4 路人
    4楼
    【境内疫情观察】全国新增65例本土病例(11月7日)
    2024-06-16 00:11:12   来自天津市
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