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首都经济贸易大学劳动经济学院副院长范围认为,就业歧视是对劳动者平等就业权的侵害,目前实践中性别歧视问题较为突出,且以女性劳动者为主。“关于就业歧视的问题,我国就业促进法等法律法规的相关规定尚不完善,因此,出台专门的平等就业法将有助于推动反对就业歧视、促进平等就业。除立法之外,在执法和司法机制方面也应该配套完善,确保法律能够落实。”

类似的优惠活动,兴业银行正在全国各地推广。支付立减、折扣优惠、低价秒杀等一系列丰富多彩的消费福利活动,给持卡客户带来了多重惊喜。激活市场潜力,提振市场信心,“兴业力量”暗藏于每一次支付里。同时,作为数字人民币运营机构,兴业银行还在试点地区通过各种优惠活动加大数字人民币钱包推广力度,不断拓展完善数字人民币消费场景,让广大市民乐消费、享实惠,提升市民幸福感。

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春节前后上海各级人社部门深入中西部地区主动对接,成规模、成批次引进劳动力。比如,浦东新区累计挖掘开发1500个提供包吃包住、适合外来务工人员的就业岗位;徐汇区通过购买服务等方式引导人力资源服务机构、劳务公司参与跨省劳务对接。今年以来,市、区人社部门赴中西部开展对接活动100余场,组织开展相关招聘会140余场、近7万人次参加。据初步统计,今年以来外省市首次在沪就业的登记人数超过3万人。

在曹艳群看似柔弱的外表下,却有着一颗坚毅的心,惩恶扬善、依法打击犯罪的信念从未动摇。在2014年一起在校初中女生被三名男子强奸案中,受害人家属由于种种原因要求撤案。考虑到案情重大,性质恶劣,曹艳群主动提前介入,与公安机关办案人员一同前往外地,找到已在外读书的受害人并对其证词进行再次确定。最终案件得以顺利起诉,犯罪分子被绳之以法。小区业委会主任杨先生告诉记者,将于2月18日组织业主们投票决定外卖员能否进入小区、送餐到家。本次业主大会投票权人数共计1486户,“目前已经组织了近1000户进行投票。接下来,我们将根据投票结果,按照少数服从多数的原则来决定。如果外卖员可以进小区、送餐到家,进入之前也会有相应的管控措施,需要进行登记、核实身份;如果外卖员不能进入小区,对一些有特殊需求的比如患病业主、宝妈业主,我们也有相应的物业人员、管家帮送服务。”

“去年,省级和县级财政给予资金支持,筹措‘地趴粮’问题专项整治配套资金。我们根据各乡镇、街道上报的玉米种植面积,统一调配资金。各乡镇街道再根据本地实际情况制定专项资金使用办法,做到公开、公正、透明、高效。”梨树县商务局副局长王强国介绍:在专项资金的使用上,有的乡镇选择直接购买储粮装具发放至农户手中,有的乡镇由于大中型合作社较多,选择拿出一部分专项资金对合作社自建的钢结构储粮装具进行一定补贴。

聚焦提升新市民消费能力,兴业银行子公司兴业消费金融公司推出“立业计划”,为务工就业落户城市的新市民群体量身打造,面向具备全日制大专及以上学历的青年发放租房、职场培训、日常消费贷款,额度可基本覆盖一年生活和学习成长需要的资金需求,还款期限可长达3至5年,毕业三年内还可选择最长前36月只需还息的灵活还款政策,为新市民群体尽快融入城市生活护航。目前,“立业计划”已覆盖上海、南京、苏州、杭州、福州、泉州、厦门等城市,为约12.4万名客户提供贷款支持,累计发放贷款金额近20亿元。

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