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年龄是一个重要考虑点。女性到26岁左右,用人单位就要考虑是否有固定情侣、是否已婚、是否生育。已婚未育的女性应聘者,不论年龄,用人单位都面临很大的用人风险。如果是已育,用人单位还要考虑是否有老人帮忙照看孩子,以此判断员工是否可能因为养育等家庭原因频繁请假。求职者对于二胎三胎的意向程度也是调查的必备选项。XL上司带翻译没有马赛克

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    白宫称“伊斯兰国”已完全失去在叙控制区
    2024-05-14 07:07:07   来自山东省
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  • 常理 LV9 路人
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    媒体:美国怀疑中国向俄提供非致命性军事援助
    2024-05-14 03:15:12   来自江西省
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  • 邓熛 LV4 路人
    3楼
    广州隔离酒店员工意外感染 疾控专家认为社区传播风险较小
    2024-05-14 05:12:52   来自甘肃省
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  • 伊用昌 LV4 路人
    4楼
    OpenAI异军突起给中国的启示
    2024-05-14 01:05:15   来自青海省
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