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一是持续畅通全流程沟通机制。修订完善业务咨询沟通指南,进一步简化预沟通咨询程序,提高市场主体咨询沟通的便利度。着力提升审核环节的沟通质效,提升沟通层级,强化审核问询出发点、侧重点及关键点的沟通说明,促进提升问询回复质量,增强信息披露的针对性、有效性。建立撤否项目沟通机制,充分反馈撤否企业存在的问题和主要理由。WWW,YZ629,CON

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WWW,YZ629,CON一是定价机制方面。明确新股发行价格、规模主要通过市场化方式决定。发行规模较小的企业,继续保留直接定价,新增定价参考上限。进一步完善询价定价,优化网下投资者填报价格、最高报价剔除比例上限、报价信息披露、定价参考值、发布投资风险特别公告等机制。明确可以对网下发行采取摇号限售或比例限售,进一步加大网下投资者报价约束。WWW,YZ629,CON

WWW,YZ629,CON最新消息

综合中央社、联合新闻网等台媒报道,台当局“主计总处”17日公布2022年12月受雇员工薪资调查统计结果显示,去年全年每人每月经常性薪资平均为44417元(新台币,下同),年增2.80%,虽然是23年来最大涨幅,但因去年通胀率逼近3%,导致实质经常性薪资为41357元,年减0.15%,创下2013年以来最大减幅。《WWW,YZ629,CON》

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  • 钱宏 LV5 路人
    1楼
    Gree Electric steps on reform pedal
    2024-05-10 03:10:31   来自广西壮族自治区
    664已阅读 回复
  • 翁彦国 LV1 路人
    2楼
    微软与谷歌这一次的搜索大战有何不同?
    2024-05-10 05:01:07   来自澳门特别行政区
    31已阅读 回复
  • 吴绮 LV1 路人
    3楼
    听心里话 出好建议(代表委员履职故事)
    2024-05-10 04:09:07   来自安徽省
    400已阅读 回复
  • 李好古 LV1 路人
    4楼
    中国商务部研究院副院长:不可靠实体清单制度有利于维护可预期的
    2024-05-10 01:06:16   来自湖南省
    85已阅读 回复
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