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各有各的诉求,就要各有各的回应。落脚到政策帮扶层面,就是“精准有效”的高要求。通过困难救助、费用减免等方式,尽量让盈利水平比较低的维持其正常经营;通过金融支持、技能培训等,让有了一定雇工规模的继续成长;通过积极引导在自愿基础上转型升级为企业,健全内部管理制度,让收入可观的实现更好发展……根据个体工商户的发展水平和特点,给予差异化帮扶措施,带来的将是其稳定发展的信心。

开年就开跑,浙江各地不断掀起重大项目建设热潮。节后上班首日,宁波慈溪市就举行了2023年上半年重大项目集中开工活动,吹响了“抢工期、促投资”冲锋号。杭州临安区22个重点项目于2月12日集中开工,总投资达117亿元。2月13日,金华市婺城区举行2023年第一批百亿项目集中开工仪式,涵盖20个项目总投资209.35亿元……一系列开工行动,奏响了浙江“拼经济”的最强音。

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宁夏第十三次党代会上,围绕实施产业振兴战略,提出将现代物流作为宁夏“六优”产业重点发展,并成立了宁夏现代物流业高质量发展包抓机制专班,形成齐抓共管、联动协调的工作格局,计划培养和造就一大批现代物流高素质技能人才,加快实现物流行业现代化、标准化、信息化、智能化,提高宁夏物流企业竞争力,走出一条独具特色的新型现代物流发展之路。

据上观新闻援引业内人士观点,目前,上海40岁、50岁的购房者,成为了置换购房的主力军,如果不延长上限,很多人无法贷满30年,由此首付和月供压力都会增加,此举在一定程度上可以促进这类群体的置换意愿。同时,中国人均寿命延长,渐进式延迟法定退休年龄也提上日程,一些高龄群体也拥有稳定还款能力,提高房贷年龄上限也是银行的一种尝试。

推动农民工高质量就业,要抓住开年复工季这个关键节点,做好各种服务保障及支持,让劳动者更顺利更便捷地找到心仪的工作。一方面,要加快产业结构转型,持续拓展新动能,不断创造就业新岗位。近年来,随着数字经济的发展,快递员、网约车司机、直播运营、上门厨师、“宠托师”等新职业不断被创造出来,灵活就业吸引不少新生代农民工投身其中。随着这些新就业形态渐成气候,我们也该加快完善针对灵活就业者的社会保障制度,尽早设计推出符合该群体劳动特点的职业伤害保险制度框架,切实保障该群体的劳动权益;另一方面,应强化对农民工群体的技能培训,从根本上提升其就业竞争力。各级党委政府要健全终身职业技能培训制度,既要采取灵活、有效的培训方式,对农民工群体进行有针对性的技能培训,以解其燃眉之急,增强自身对抗风险的能力;更要着眼长远,科学预见未来社会发展对人的需求,不断提高农民工群体的综合素质及学习能力,夯实经济发展的人力资源支撑。

推动乡村产业高质量发展。乡村不仅要宜居,也要宜业。只有乡村产业兴旺起来,才能带动资金、技术、人才等更多流向农村,农民增收门路才能打开,农村才有活力、有人气。要按照“土特产”3个字要求,依托农业农村特色资源,开发农业多种功能,挖掘乡村多元价值,因地制宜选准产业发展突破口,着力强龙头、补链条、兴业态、树品牌。完善联农带农利益联结机制,把增值收益更多留给农民,千方百计拓宽农民增收致富渠道。

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